Kunne du tænke dig en karriere i forsikringsbranchen, hvor du arbejder med opsøgende salg og rådgivning til erhvervskunder – og hvor din udvikling er i centrum? Motiveres du af dialog med kunder og af at finde de rigtige løsninger til deres behov? Så er du måske vores nye finanselev til vores Nysalgsteam med opstart i september 2026!
Finanselev | Spændende uddannelse med opstart d. 1. september 2026
Som finanselev kombinerer du en 2‑årig finansuddannelse med en spændende hverdag i en af vores kunderådgivningsafdelinger, hvor du arbejder tæt med kunder og udvikler dine evner inden for rådgivning og salg. Når du efter 2 år er færdiguddannet, står du med både en finansuddannelse og værdifuld erfaring i at skabe gode kundeoplevelser og finde de rette løsninger.
Som finanselev hos Tryg kan du forvente:
- Elevløn under hele din uddannelse som reguleres hvert år - i 2026 er den på 21.360,40 kr. om måneden + 14% pension.
- Årlig medarbejderbonus baseret på koncernens performance
- Fitness- og frokostordning
- Gode forsikringsaftaler som f.eks. tand- og sundhedsforsikring
Elevtiden er en spændende rejse, hvor vi har fokus på at udvikle dig hele vejen. Vi forventer, at du tager ansvar for din egen læring, viser tillid i samarbejdet og har fokus på udvikling i alt det, du endnu ikke kender. På uddannelsen vil du deltage i cirka 12 skoleophold om året, som hver varer mellem 2 og 5 dage.
Hverdagen | Hos os er du en kollega – og ikke ”bare” en elev
Din dagligdag er på kontoret, hvor du får lov til at arbejde selvstændigt og tager del i ansvaret på lige fod med dine kolleger. Vi er kendetegnet ved at have et stærkt sammenhold og en god omgangstone, hvor vi fejrer hinanden og spiller hinanden gode.
Som finanselev i Nysalg, bliver du en del af et performancedrevet team, som via online- og telefonmøder yder kvalificeret risikorådgivning og grundig behovsafdækning til nye kunder, der kommer ind via vores samarbejdspartnere i Tryg. Her tager du ansvar for deres forsikringsbehov, og sørger for, at de er korrekt afdækket. En vigtig del af rollen er også opsøgende salg, hvor du aktivt kontakter nye kunder og skaber værdi gennem rådgivning.
Hvem er du? | Nysgerrig med flair for behovsafdækning
Som finanselev hos Tryg får du en hverdag med tæt kontakt til mange af vores kunder. Derfor er det vigtigt, at du har lyst til kundedialog og er dygtig til at kommunikere både på mail og telefon, så kunderne føler sig trygge i dialogen med dig.
Du lykkes bedst i rollen, hvis du:
- Har erfaring med salg og at blive målt på personlige KPI’er
- Er nysgerrig, god til at lytte og evner at rådgive med både empati og faglighed.
- Er klar på en stejl læringskurve, når du starter hos os
For at komme i betragtning skal du være fyldt 18 år og have afsluttet en HHX, HTX, HF, STX, EUX Business eller EUX Finans. Du skal uploade dit eksamensbevis sammen med dit CV, når du søger.
Vi glæder os til at høre fra dig!
I stedet for en traditionel ansøgning beder vi dig besvare en række spørgsmål, så vi kan lære dig bedre at kende. Derudover skal du uploade dit CV samt dit eksamensbevis. Vi skal have din ansøgning senest den 22. juli 2026.
Har du spørgsmål, er du velkommen til at sende dem til elevansvarlig i HR, William Tversted Rasmussen på william.rasmussen@tryg.dk.
Opstart 1. september 2026.
Ansøgningsfrist: 22. juli 2026
Diversitet & inklusion skaber et stærkere Tryg
Vi mener, at mangfoldighed i tankegang er afgørende for vores fremtidige succes, og vi ønsker at afspejle det samfund, vi er en del af. Derfor arbejder vi målrettet på at sikre en mangfoldig og inkluderende arbejdsplads, hvor du føler dig respekteret, kan være dig selv og har lige muligheder for at udvikle dig og gøre karriere.
Vi opfordrer derfor alle, uanset køn, alder, oprindelse eller baggrund, til at søge stillingen.
Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Tryg
Sammen om din karriereudvikling
Hos Tryg har vi høj medarbejdertilfredshed og et stærkt tværfagligt miljø med gode karrieremuligheder. Udvikling og læring er en konstant proces hos os, og vi ønsker, at du vokser og udvikler dig sammen med os.
Uanset om du vil udvide dine faglige kompetencer, tage næste skridt i karrieren eller udforske nye områder, støtter vi dig på din udviklingsrejse.
Udforsk dine muligheder her
Vis tillid
Hos Tryg bygger vi på hinandens tillid, når vi bevæger os ud på ukendt grund som morgendagens tryghedsskaber. Vi tror på, at tillid og frihed under ansvar motiverer din nysgerrighed og dit mod til at gå nye veje. Du får ledere og kolleger, der lægger vægt på både trivsel og resultater.
Hos Tryg oplever du en kultur, der bygger på tillid, ansvar og udvikling hele vejen rundt..
Tag ansvar
Når du starter i Tryg, vil du hurtigt opdage, at ansvar er noget, der fylder. Jo mere ansvar, du vil have, jo mere får du, når du viser, at du kan leve op til det.
Her får du mandat til at udforske nye muligheder, koncepter og løsninger, der skaber tryghed for kunder, kollegaer og samfund i dag og i morgen.
Skab udvikling
I Tryg går du forrest og skaber udviklingen sammen med dine kolleger. Det kræver både mod, vilje og evnen til at gå nye veje. Her tør vi tage chancer, og det giver dig frihed til at forfølge dine idéer og skabe noget nyt.
Det giver store muligheder for dig, som kan, vil og tør sætte tryk på din egen og på Trygs udvikling.