Video Plugin

Head of Product Management till Privatmarknad (B2C)

Rollen som Head of Product Management innebär både att verka som Product Manager och att ha ett linjechefsansvar för kollegorna inom området. Vi letar efter en engagerad och skicklig ledare som vill spela en central roll i Trygg-Hansas framtida utveckling. 

 

Vi söker dig som är strukturerad, målmedveten och är mycket motiverad av att skapa värde genom prioritering. Du är van att hålla samman flera olika perspektiv och samarbetar nära våra Affärsområdesledare, System Architects och Release Train Engineers (RTE).
I denna roll kommer du att leda vårt agila tåg, ansvara för vår utvecklingsprocess och säkerställa en genomtänkt kvartalsvis prioritering. 

 

Trygg-Hansa är nu en del av Skandinaviens största sakförsäkringskoncern, Tryg Forsikring, med över 7000 medarbetare. Försäkringsbranschen genomgår stora förändringar med digitalisering och förändrade konsumentbeteenden.
Vi söker därför en initiativrik och engagerad Product Manager som kan styra och koordinera de agila utvecklingsprocesserna för att säkerställa rätt prioriteringar.

 

Du kommer att arbeta på vårt kontor i Stockholm eller Malmö och ingå i vårt Strategi & Transformationsteam med fokus på privatkunder. 

 

Om tjänsten

Rollen kommer innebära arbete som ledare för övriga Product Managers samt arbete som Product Manager inom ett av våra agila tåg kopplat till våra Affärsområden. 

 

Som Product Manager kommer du att ha en central roll i vårt utvecklingsarbete och vara den styrande länken mellan Affärsområdesledare och våra Business Management Boards (BMB) till att vi säkerställer rätt prioriteringar i vår utveckling.
Du behöver därav ha en väldigt stor affärsförståelse och samtidigt ha en viss förståelse av vår IT och arkitektur för att kunna diskutera ’Enabling’ Features och Epics och mellan de och våra affärsinitiativ prioritera vad som ger oss störst värde.
Du har alltså en central roll i att säkerställa att vi når våra affärsmål och balanserar mellan strategiska, taktiska och operationella avvägningar. Du kommer att ha naturlig interaktion med större delen av verksamheten till att konkretisera initiativ
och förfina våra Features med hjälp av olika intressenter och specialister (du leder och faciliteter ’Feature refinement’ processen).  

 

Arbetet kommer utgå ifrån SAFe som ramverk, där det också kommer finnas möjlighet till grund- så väl som fortsättningsutbildning för att lyckas i rollen. 

 

Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer innefatta följande:  

 

  • Upprätthålla en löpande dialog med Affärsområdesledare och Business Owners kring prioriteringar och vad som skapar mest affärsvärde på kort och lång sikt. 
  • Delta i ART management och ha en kontinuerlig dialog med System Architect om arkitekturell planering samt med RTE:er om operationell effektivitet och optimering av tåg. 
  • Artikulera affärsområdets vision, prioriteringar och behov samt kommunicera kvartalsroadmap inom affärsområdet. 
  • Att bryta ner initiativ till konkreta aktiviteter tillsammans med intressenter och specialister, så att innehållet i backloggen är ’desireable’, ’viable’ samt ’feasible’  
  • Äga, definiera och prioritera de agila tågens backlog, baserat på samordning, samarbete och feedback från intressenter och specialister inom det agila tåget. 
  • Ansvara för att löpande fånga upp och förmedla kundinsikter och kundbehov för att styra utvecklingsarbetet, i samarbete med analytiker. 
  • Säkerställa kvaliteten i Lean Business Cases för att möjliggöra en fullgod prioritering av olika typer av initiativ. 
  • Identifiera och implementera förbättringar i arbetsprocesserna för att öka teamets effektivitet och kvalitet i leveranserna 
  • Se till att Product Management-teamets arbete ligger i linje med företagets övergripande strategi och värdegrund 
  • Säkerställa att teamets arbete följs upp regelbundet, samt att rapportera framsteg och svårigheter/hinder till ledningen 

Rollen är en heltidstjänst, placerad i Stockholm eller Malmö och rapporterar till Head of Strategy & Transformation PL. 

 

Din profil

Vi tror att du som söker har: 

 

  • Erfarenhet av att leda team: Mycket god ledarförmåga och flerårig erfarenhet av att leda andra.
  • Intresse för utveckling & förbättringsarbete: Intresse av att utveckla personer och kompetensutveckla andra 
  • Relevant utbildning: Ingenjör, ekonom eller annan meriterande utbildning för rollen. 
  • Relevant erfarenhet: Affärsutveckling, kommersialisering, processförbättring, produktutveckling eller verksamhetsutveckling. 
  • Ledarskap: God erfarenhet av att leda tvärfunktionella team och engagemang för att få med sig människor på vad som är viktigt, med bred involvering över ett spektrum av kompetenser och erfarenheter. 
  • Affärsförståelse och prioriteringsförmåga: Stor affärsförståelse och förmåga att prioritera initiativ utifrån kommersiella och strategiska mål samt förmåga att väga olika perspektiv för att prioritera och facilitera affärsdrivna beslut. 
  • Förmåga att hantera av komplexa problem: God förmåga att hantera komplex materia och bryta mer till konkreta handlingsplaner. 
  • Intressenthantering: Erfarenhet av att hantera och koordinera ett brett spektrum av intressenter, från ledningsgrupp och analytiker till specialister och IT-utvecklare. 
  • IT-förståelse: Förståelse för arbete i eller mot en IT-organisation för att snabbt kunna skaffa insikt i relevanta delar av Trygg-Hansas IT-landskap och förståelse för IT-utvecklingens betydelse för affären. 
  • Agila arbetssätt: Kunskap, intresse och engagemang för agila metoder och verktyg för att snabbt och iterativt ta initiativ till marknaden med ett kundcentrerat fokus. 
  • Kommunikationsförmåga: Du kan tydligt kommunicera att vissa behov inte kommer att uppfyllas till förmån för andra som är mer värdefulla för stunden 
  • Språk: God förmåga att kommunicera i tal och skrift, både på svenska och engelska. 
  • Försäkringserfarenhet: Förståelse och kunskap om försäkringsmarknaden och försäkringar är meriterande 

Som person har du förmåga att involvera, koordinera, prioritera och har ett stort engagemang, d.v.s. gillar att få saker att hända. Du har en fallenhet för att hantera komplexa problem och bryta ner det till en konkret handlingsplan.
Du är van att arbete med en rad olika typer av kompetenser och erfarenheter och har ofta en central roll som förena dessa olika tankesätt till ett gemensamt vägval eller prioritering. Med din öppna och tydliga kommunikationsstil skapar du
förtroende och delaktighet och du respekterar och uppskattar olikheter i tänkande, bakgrund och kultur. Vidare är du en person med hög integritet och motivation att alltid göra rätt för kunden och Trygg-Hansa. 

 

I och med att funktionen inom Product Management är under uppbyggnad bör du stimuleras av att arbeta under eget ansvar och att successivt bygga upp samt tydliggöra din ansvarsbeskrivning, samt vilja bidra till att utveckla teamet inom Product Management.  

 

Vi erbjuder  

Hos oss blir du en del av ett team med kunniga och nyfikna kollegor i ett företag som lever efter följande kännetecken – vi skapar utveckling, vi visar tillit, och vi tar ansvar. 

 

Vi tror att ett personligt engagemang är bra både för dig och för företaget och du har därför möjlighet att använda några arbetsdagar per år till ideellt arbete. Vi inser betydelsen av och jobbar kontinuerligt för att vara en inkluderande arbetsplats, där du ska känna dig trygg i att vara dig själv.
Vi erbjuder stor flexibilitet i hur du genomför ditt arbete och mycket goda möjligheter till att växa i din roll. Här har du möjlighet att både jobba hemifrån och på ett modernt och lättillgängligt kontor för att träffa kollegor, samverka och nätverka. 

 

Ansökan  

Välkommen med din ansökan via länken nedan. Då urvalet sker löpande ser vi gärna att du inkommer med din ansökan snarast möjligt, dock senast 2024-12-02. 

 

Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta Carl Cronholm (Johannisson), Head of Strategy & Transformation PL via mail carl.cronholm@trygghansa.se. Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar per mejl. 

 

Välkommen med din ansökan! 

 

Vi undanber oss kontakt från annons-, konsult- och rekryteringsföretag gällande våra annonserade roller. 

 

Fackliga representanter 

Akademikerföreningen: Lena Darin, 070-1682844  

Forena: Elias Bakk, 070-7306854 

 

#LI-SG1 #LI-Hybrid 

Trygg-Hansa har gjort skillnad i människors liv sedan 1828 och är i dag en del av Tryg-koncernen, Skandinaviens största sakförsäkringsbolag. Som medarbetare på Trygg-Hansa arbetar du med 7 500 engagerade kollegor över hela Tryg-koncernen i Sverige, Norge och Danmark. Tillsammans skapar vi trygghet för livet.