Leder for Fag og Kompetence
Brænder du for at udvikle mennesker og processer, og ønsker du at være drivkraften bag høj faglighed og kundetilfredshed? Så er du måske vores nye leder for Fag og Kompetence!
Om jobbet | Tag ansvar for faglig udvikling og kvalitet
Som leder for Fag og Kompetence får du ansvaret for et team af dedikerede specialister, som sikrer høj faglig kvalitet og effektivitet i skadebehandlingen. Teamet består af 10 engagerede medarbejdere med specialer inden for indbo/bygning, rejse, bil og sundhed, fordelt mellem kontorerne i Ballerup og Aarhus.
Dine primære ansvarsområder inkluderer:
- Ledelse, udvikling og motivation af dit team med fokus på trivsel, performance management og kompetenceudvikling.
- Optimering og udvikling af vores træningskoncept Masterclass og 360 grader
- Sikre kvalitet i vores standarder samt effektiv udførelse af complianceopgaver.
- Medvirke til at vi allokerer faglige ressourcer til udvikling og implementering af initiativer, der understøtter digitale processer og AI-løsninger.
Du vil spille en nøglerolle i at drive strategiske initiativer samt sikre en effektiv drift i teamet og implementering af nye tiltag. Rejseaktivitet mellem vores lokationer vil være nødvendig for at sikre nærværende og synlig ledelse. Alle i teamet har stort mandat indenfor deres områder og arbejder meget selvstændigt. De har ansvar for en bred vifte af opgaver indenfor kompetenceudvikling, faglig undervisning og coaching, kvalitetsmålinger, bidrag til digital udvikling og AI-træning mm.
Om dig | Struktureret leder med stærk forretnings-forståelse
Du har erfaring med ledelse af specialister, har et kommercielt mindset, trives med at håndtere komplekse opgaver og har en analytisk tilgang til problemløsning. Din strukturerede arbejdsform sikrer konsekvent opfølgning og fremdrift.
Vi forestiller os, at du:
- Har god ledelseserfaring, gerne inden for drift, kvalitetsstyring eller forretningsudvikling. Alternativt kunne du have god erfaring med at lede projekter og forretningsagenda i store og komplekse organisationer.
- Er stærk i relationer og god til at samarbejde på tværs af organisationen.
- Motiveres af at skabe resultater og bidrage til at realisere Trygs strategiske ambitioner.
- Har god forståelse for stikprøver og hvordan resultater synliggøres repræsentativ.
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, men det er en fordel med en relevant videregående uddannelse.
Om os | Tryg - Din karrierepartner
Tryg er Nordens største forsikringskoncern med stærke værdier omkring ansvar, tillid og udvikling. Du bliver en del af en dynamisk arbejdsplads, hvor din indsats er afgørende for både medarbejder- og kundeoplevelsen. Vi tilbyder et stærkt fagligt miljø, god kollegial sparring og rig mulighed for personlig og faglig udvikling.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Head of Business Development, Camilla Vinther, på camilla.vinther@tryg.dk.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning hurtigst muligt, da vi løbende inviterer kandidater til samtale.
Ansøgningfrist: 22. april 2025
Diversitet & inklusion skaber et stærkere Tryg
Vi mener, at mangfoldighed i tankegang er afgørende for vores fremtidige succes, og vi ønsker at afspejle det samfund, vi er en del af. Derfor arbejder vi målrettet på at sikre en mangfoldig og inkluderende arbejdsplads, hvor du føler dig respekteret, kan være dig selv og har lige muligheder for at udvikle dig og gøre karriere.
Vi opfordrer derfor alle, uanset køn, alder, oprindelse eller baggrund, til at søge stillingen.
Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Tryg
Sammen om din karriereudvikling
Hos Tryg har vi høj medarbejdertilfredshed og et stærkt tværfagligt miljø med gode karrieremuligheder. Udvikling og læring er en konstant proces hos os, og vi ønsker, at du vokser og udvikler dig sammen med os.
Uanset om du vil udvide dine faglige kompetencer, tage næste skridt i karrieren eller udforske nye områder, støtter vi dig på din udviklingsrejse.
Udforsk dine muligheder her
Vis tillid
Hos Tryg bygger vi på hinandens tillid, når vi bevæger os ud på ukendt grund som morgendagens tryghedsskaber. Vi tror på, at tillid og frihed under ansvar motiverer din nysgerrighed og dit mod til at gå nye veje. Du får ledere og kolleger, der lægger vægt på både trivsel og resultater.
Hos Tryg oplever du en kultur, der bygger på tillid, ansvar og udvikling hele vejen rundt..
Tag ansvar
Når du starter i Tryg, vil du hurtigt opdage, at ansvar er noget, der fylder. Jo mere ansvar, du vil have, jo mere får du, når du viser, at du kan leve op til det.
Her får du mandat til at udforske nye muligheder, koncepter og løsninger, der skaber tryghed for kunder, kollegaer og samfund i dag og i morgen.
Skab udvikling
I Tryg går du forrest og skaber udviklingen sammen med dine kolleger. Det kræver både mod, vilje og evnen til at gå nye veje. Her tør vi tage chancer, og det giver dig frihed til at forfølge dine idéer og skabe noget nyt.
Det giver store muligheder for dig, som kan, vil og tør sætte tryk på din egen og på Trygs udvikling.