Det handler om både din og vores udvikling
I Tryg handler det om at være en del af en kultur, der hylder gode idéer. Som viser dig tillid. Som ønsker, at du tager ansvar. Og som ønsker, at du udvikler både dig selv og virksomheden.
Det handler om lige muligheder
Det handler om at arbejde på en inkluderende arbejdsplads, hvor du kan være tryg ved at være dig selv. Hvor alle har lige muligheder. En arbejdsplads med en sund balance mellem arbejde og fritid, og hvor tryghed er en del af vores dna.
Det handler om at forfølge dit potentiale
Det handler om gode kolleger og spændende udfordringer. Det handler om trivsel og tryghed. For vi ønsker, at du skaber dig en karriere i Skandinaviens største forsikringsselskab og bliver en eftertragtet kollega hos os – i dag, i morgen og i lang tid fremover.
Casper, Finance Cloud Solution Architect
”I Tryg har vi en kultur, hvor titler ikke begrænser ens arbejdsopgaver. Allerede som Technical Analyst tog jeg del i opgaver, der ofte hører til rollen som Løsningsarkitekt. Denne fleksibilitet har givet mig friheden til at udforske og udvikle mine færdigheder på tværs af flere områder. Det bedste ved at arbejde i Tryg er, at jeg føler, jeg har en stor ramme og frihed til at prøve nye ting. Det er en spændende rejse, hvor mulighederne for forbedringer mange.”
Aja, Sustainability & Carbon Footprint Manager
"Som Sustainability and Carbon Footprint Manager hos Tryg ligger mit primære ansvar i at give vejledning om mere bæredygtige praksisser, implementere principper for livscyklusvurdering for at evaluere den miljømæssige påvirkning af produkter og tjenester og rapportere på bæredygtighedsstrategier. Jeg er derfor med til også at rådgive mine kolleger og hjælpe dem med at tage valg, der fremmer cirkulære processer og sociale initiativer. At være med til at gøre en forskel, er noget, jeg er stolt af."
Johannes, Senior Strategy Manager
"Det betyder meget for mig at være en del af en virksomhed, der har positiv indflydelse på samfundet, og hvor jeg samtidig kan være med til at sætte mit aftryk på virksomhedens fremtid. Min rolle som Senior Strategy Manager er en form for konsulentrolle, hvor jeg både aktivt bidrager til Trygs succes igennem langsigtet strategiplanlægning, og samtidigt får lov til at løse konkrete problemer i samarbejde med forretningen. Tryg er derudover en af de få virksomheder, hvor der er plads til at være ambitiøs, mens der samtidig er en sund balance mellem arbejdsliv og privatliv, som jeg sætter stor pris på."
Vi satser ikke på digital teknologi – vi dyrker det
Hos Tryg arbejder vi med de nyeste teknologier og skaber løsninger, der gør en reel forskel. Vær med til at forme fremtidens forsikring og oplev friheden til at lede projekter med de bedste værktøjer og kolleger.
Læs mere om det digitale Tryg
Diversitet & inklusion skaber et stærkere Tryg
Hos Tryg ser vi forskellighed som en styrke, der gør os i stand til at give den bedste kundeoplevelse og blive det mest innovative forsikringsselskab. Vi arbejder målrettet for at skabe en mangfoldig og inkluderende arbejdsplads, hvor du føler dig respekteret, tryg og har lige muligheder for at udvikle dig og nå dit fulde potentiale.
Udforsk nogle af vores initiativer her